The Shift by VH : les secrets d’un leader africain pour ouvrir la saison

by La Rédaction

VH Magazine inaugure The Shift, un format pensé pour donner la parole à celles et ceux qui transforment leur secteur, déplacent les lignes et participent à écrire de nouveaux récits. Pour ouvrir cette première saison, le média choisit une thématique forte : les secrets d’un leader africain. Et pour l’incarner, Abdou Souleye Diop, Managing Partner de Forvis Mazars Maroc, membre du Group Governing Board de Forvis Mazars et président de la Commission Afrique de la CGEM. Face à lui, Saad Abid mène l’échange avec une énergie familière aux Marocains : ancien champion marocain de surf, créateur de contenu, entrepreneur social et fondateur de l’association Bahri, il s’est imposé ces dernières années comme une voix engagée sur les questions d’environnement, de citoyenneté et d’impact social.

Le choix d’Abdou Diop pour ouvrir cette série n’a rien d’anodin. Son parcours, entre Dakar et Casablanca, raconte à lui seul une partie de l’histoire contemporaine des liens entre le Maroc et l’Afrique. L’entretien revient sur cette identité à double ancrage, sur cette intégration réussie entre le Sénégal et le Maroc, mais aussi sur la manière dont une trajectoire individuelle peut devenir un poste d’observation privilégié sur les transformations du continent. Il y a chez lui cette idée forte : on ne construit pas l’Afrique depuis les slogans, mais depuis les entreprises, les institutions, les rencontres, les réseaux et les décisions patientes.

   

Au fil de la conversation, Abdou Diop revient sur son ascension dans l’audit et l’expertise comptable, en évoquant notamment le rôle déterminant de son mentor feu Abdelkader Mesnaoui. Le propos ne se limite pas à une success-story professionnelle. Il touche à la transmission, à l’humilité, à l’éthique du travail et à cette discipline silencieuse qui permet de durer. Dans un monde où le leadership est souvent réduit à une posture, l’épisode rappelle qu’un dirigeant se construit d’abord dans la rigueur, l’écoute et la capacité à faire grandir les autres.

L’entretien prend ensuite une dimension plus continentale. Devenu au fil des années une figure associée aux dossiers africains, Abdou Diop partage sa vision du développement économique, de l’implantation des entreprises marocaines en Afrique, de l’innovation, de l’entrepreneuriat et de la création de valeur. Il parle d’un continent en mouvement, mais aussi d’un continent qui exige de la méthode : comprendre les marchés, respecter les cultures locales, bâtir des ponts durables et ne pas confondre ambition africaine avec simple expansion commerciale.

Ce premier épisode aborde aussi la question du leadership dans un sens plus large, jusqu’à l’engagement dans la cité. Abdou Diop y défend l’idée qu’il ne suffit pas de commenter les transformations en spectateur : il faut y prendre part. C’est peut-être là que The Shift trouve sa promesse la plus intéressante. En donnant la parole à des profils qui ont traversé plusieurs mondes, le format cherche moins à produire des confidences qu’à extraire des leçons utiles : comment décider, comment transmettre, comment rester utile, comment avoir un impact au-delà de sa propre réussite.

Avec Saad Abid à la conduite et Abdou Diop comme premier invité, The Shift by VH démarre donc sur un échange dense, à la fois personnel et stratégique. Un podcast qui ne regarde pas l’Afrique comme une tendance, mais comme un terrain de responsabilité, d’action et de projection. Pour un premier mouvement, le message est clair : le changement ne se décrète pas, il se construit.

   

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